Responsables RH ou de service en charge d’une mission d’organisation, Managers opérationnels, chefs de projet, consultants internes ou externes,… … vous appréciez le blog Questions de Management ? Alors venez suivre une formation sur le design organisationnel, le 6 avril 2012 à Paris 15ème, animée par son auteur, Eric Delavallée. Au cours de cette journée, [...]
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Designer son organisation en fonction de son projet stratégique : la formation du 6 avril 2012
janvier 31st, 2012 · Pas de Commentaire · Design organisationnel, Formations
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Conduire le changement, la dimension humaine : la formation du 4 avril 2012
janvier 31st, 2012 · Pas de Commentaire · Formations
Responsables RH ou de service en charge d’une mission d’organisation, Managers opérationnels, chefs de projet, consultants internes ou externes,… … vous appréciez le blog Questions de Management ? Alors venez suivre une formation sur la conduite du changement, le 4 avril 2012 à Paris 15ème, animée par son auteur, Eric Delavallée. Au cours de cette [...]
Mots cles :changement·structures organisationnelles·Théories du management
Le modèle hiérarchique traditionnel est mort-né
janvier 30th, 2012 · 2 Commentaires · Conditions d'exercice du management, Design organisationnel, Développement des managers, Grands auteurs, Sociologie des organisations, Théories du management
Le contenu de ce billet est largement issu des échanges que j’ai eu avec mon ami et ancien collègue d’Entreprise&Personnel, Jean-Pierre Quazza, lors d’un déjeuner passionnant. L’idée principale est la suivante : par construction, le modèle hiérarchique traditionnel ne peut pas fonctionner. Et d’ailleurs, dans la « vraie vie », il n’a jamais complètement fonctionné. [...]
Mots cles :autorité·organisation scientifique du travail·pratiques managériales·structures organisationnelles·Théories du management
